10月21日，金陵圖書館順利完成了2024年第三季度高質(zhì)量發(fā)展考核工作，此次考核旨在通過規(guī)范化管理和科學(xué)評(píng)估，進(jìn)一步推進(jìn)圖書館各項(xiàng)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展，確保各部門業(yè)務(wù)指標(biāo)的高效完成。
自10月初以來，金陵圖書館根據(jù)《關(guān)于報(bào)送〈金陵圖書館高質(zhì)量發(fā)展考核通用表（業(yè)務(wù)績效部分）〉的通知》要求，全面展開了第三季度的業(yè)務(wù)績效考核工作。各部門嚴(yán)格對(duì)照年初簽訂的《金陵圖書館2024年度部門目標(biāo)考核責(zé)任書》，結(jié)合《金陵圖書館2024年部分業(yè)務(wù)指標(biāo)匯總表》中的具體要求，對(duì)1—9月的業(yè)務(wù)績效進(jìn)行了細(xì)致梳理和自評(píng)。考核內(nèi)容涵蓋了部門業(yè)務(wù)、內(nèi)控管理等多個(gè)方面，并特別增加了“館外展覽服務(wù)人次”和“年度重點(diǎn)工作”兩項(xiàng)考核指標(biāo)，以全面反映各部門在業(yè)務(wù)發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量上的實(shí)際成效。
為確保考核工作的公正性和專業(yè)性，金陵圖書館成立了由館長和書記領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)績效、內(nèi)控管理雙考核小組，抽調(diào)事業(yè)研究部、辦公室人員及其他部門職工代表組成考核組，對(duì)全館各部門的業(yè)務(wù)工作績效進(jìn)行了全面、深入的指導(dǎo)和考核。考核過程中，考核組堅(jiān)持定量與定性相結(jié)合的原則，通過查閱臺(tái)賬、聽取匯報(bào)、架位抽檢等方式，對(duì)各部門的工作實(shí)績進(jìn)行了客觀、準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。
經(jīng)過為期一周的緊張考核，各部門均展現(xiàn)出了良好的業(yè)務(wù)水平和扎實(shí)的工作作風(fēng)。在考核匯報(bào)會(huì)上，考核組對(duì)宣傳營銷部、特藏發(fā)展部的業(yè)務(wù)績效、內(nèi)部管理進(jìn)行了抽查和詳細(xì)點(diǎn)評(píng)，指出了存在的問題和不足，并提出了具體的改進(jìn)建議。
此次考核不僅是對(duì)各部門業(yè)務(wù)工作的一次全面檢驗(yàn)，更是對(duì)圖書館整體發(fā)展水平的一次重要評(píng)估。通過考核，進(jìn)一步明確了各部門的工作方向和目標(biāo)，為順利完成全年工作提供了有力的指導(dǎo)和支持。未來，金陵圖書館將繼續(xù)堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展理念，不斷優(yōu)化考核體系，完善工作機(jī)制，以更加飽滿的熱情和更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，推動(dòng)圖書館各項(xiàng)事業(yè)再上新臺(tái)階。
(文：吳夢(mèng)菲 編：馬小翠 審：馬小翠 )